Together at Amazon

Nous sommes engagés à recruter des équipes qui nous aide à concevoir les meilleurs produits et services au bénéfice de nos clients, des territoires où nous opérons et de nos partenaires à travers le monde. Nous nous efforçons de créer un environnement de travail où chaque salarié se sent valorisé, en sécurité et libre de s’épanouir. En tirant parti des expériences, des compétences et des perspectives de nos équipes, nous prenons de meilleures décisions et obtenons de meilleurs résultats.

Together at Amazon fédère l’ensemble de nos effectifs à travers le monde autour d’un engagement commun : grandir, s’épanouir et créer des liens, pour être prêts, ensemble, à relever les défis de demain.

Aménagements pour les candidats et postulants

Amazon recrute des personnes en situation de handicap sur l’ensemble de ses postes, contribuant chaque jour à satisfaire nos clients.

Votre parcours commence par un processus de recrutement conçu pour éliminer les obstacles. Si vous avez besoin d’aide lors de votre candidature, de vos entretiens ou de votre intégration, consultez notre page Aménagements.

Lorsque vous rejoignez Amazon, notre équipe pour les Aménagements travaille avec les salariés et les services de santé pour mettre en place des ajustements durables sur le lieu de travail.

Exemples d’aménagements

Les aménagements sont aussi uniques que chaque candidat. Voici des exemples d’aménagements que nous proposons :

  • Évaluations et formats de tests variĂ©s
  • Adaptations des entretiens, comme des pauses supplĂ©mentaires ou des ajustements d’équipes
  • Aide pour les rendez-vous avant votre prise de poste
  • Services d’interprĂ©tation en langue des signes
  • Traduction en temps rĂ©el de la communication (CART)

Trouvez votre communauté

Amazon compte de nombreux groupes menés par les salariés, qui permettent aux Amazoniens de se retrouver au-delà des frontières des métiers et des lieux dans le monde entier. Nous restons engagés à soutenir ces groupes conçus pour offrir du lien et du soutien. Les groupes menés par les salariés sont animés par des volontaires et ne reflètent pas nécessairement les positions de l’entreprise. Voici quelques exemples de groupes menés par les collaborateurs chez Amazon :

L’impact que nous créons ensemble

Quand nos équipes grandissent, s’épanouissent et tissent des liens, l’impact dépasse largement nos murs pour toucher nos clients et les territoires où nous opérons.

  • Engagement envers nos clients

    Des livraisons à domicile aux satellites dans l’espace, Amazon développe des solutions inventives et accessibles au service de ses clients à travers le monde. Dans tout ce que nous faisons, nous partons de nos clients, en créant des appareils et des services pour l’ensemble de notre clientèle.

  • Engagement auprès des territoires oĂą nous opĂ©rons

    Grâce à notre taille, notre rapidité et notre culture de l’innovation, nous sommes un moteur de changement à l’échelle mondiale. Nous voyons grand et agissons avec audace et détermination. À travers nos activités et nos points de contact dans les quartiers du monde entier, Amazon ouvre la voie en s’appuyant sur la science et les données pour contribuer à bâtir une société plus équitable pour l’avenir.

In This Together

Together at Amazon crée des passerelles pour les communautés, les organisations et les individus à travers le monde afin d’accéder aux ressources d’Amazon, notamment le développement des compétences, les opportunités de croissance pour les entreprises, les partenariats créatifs et des parcours structurés favorisant la mobilité à long terme.