No aceptamos cartas de presentación: es una de nuestras peculiaridades. Solamente asegúrese de que su currículum esté actualizado y ya está.

Es recomendable contar con un currículum. Si no lo tuviera, puede solicitar el puesto igualmente. Adjunte una breve descripción de su trayectoria, experiencia (con fechas de los empleos), logros académicos y aptitudes. Esta información es necesaria para evaluar a los candidatos. Las solicitudes que no incluyan esta información no se considerarán.

Si está interesado en solicitar un puesto como operario/a de logística/almacén en un Centro de distribución de Amazon, no necesita un currículum para realizar la solicitud. Infórmese sobre el proceso de solicitud y los pasos a seguir aquí.

Si se le invita a una entrevista, podríamos pedirle muestras de su trabajo. Si lo hacemos, le indicaremos dónde debe enviarlas. No obstante, si hay copias de su trabajo disponibles para su visualización en línea, puede ser de gran utilidad incluir los enlaces en su currículum.

Publicamos con regularidad nuevas ofertas y eliminamos aquellas que ya no están vacantes. Eliminamos de manera activa los puestos que han sido cubiertos. Si el puesto ya no se encuentra disponible, significa que no aceptamos solicitudes en el momento de la consulta.

Revisamos los currículums de acuerdo con la normativa federal y solo contactamos con candidatos a los que nos gustaría conocer mejor. Desafortunadamente, no podemos contactar directamente con todas las personas que nos envían su currículum. Para comprobar el estado de su solicitud, inicie sesión en su perfil y consulte los puestos que ha solicitado.

Los candidatos que se presenten a puestos de operario/a de logística/almacén y en Centros de distribución de Amazon pueden consultar el estado de su solicitud aquí.

La mayoría de los puestos vacantes en nuestras filiales están incluidos en los resultados de búsqueda de amazon.jobs. Puede buscarlos y solicitarlos en esta página de amazon.jobs.

Sí, a menudo trabajamos con empresas de trabajo temporal para encontrar a contratistas, empleados temporales o autónomos.

Para estar al tanto de estas oportunidades, póngase en contacto con las empresas de trabajo líderes en las ciudades en las que estamos presentes. No ofrecemos listados de vacantes para contratistas, empleados temporales o autónomos en nuestra página web.

Nos tomamos muy en serio la confianza y seguridad de nuestros clientes. Para garantizar que la información confidencial de nuestros clientes y candidatos está protegida, los datos sobre ellos se conservan completamente separados. Por eso necesita un perfil aparte para solicitar puestos de trabajo.

Sí, solemos ofrecer asistencia para la obtención de visados TN o H-1B a los trabajadores elegibles, aunque estudiamos cada caso individualmente.