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日本の福利厚生と株式

転職をするときは、いろいろな条件を考慮に入れるものです。 Amazonでは、成長の機会となるプロジェクトを優秀な社員と取り組むチャンスを提供します。また、社員や対象となる家族(扶養家族)のために様々な福利厚生を提供します。 各国により福利厚生が多少異なりますが、日本での標準的な正規社員の基本的な福利厚生の例を紹介します。

健康

  • アマゾンジャパン健康保険組合
  •  厚生年金

ファイナンス

  • 確定拠出年金(DCプラン)
  • 団体生命保険

従業員アシスタントプログラム

  • 従業員アシスタントプログラム(EAP)
  • 会員制福利厚生制度(ポイント付与あり)

休暇

  • 年次有給休暇(初年度最大14日間)
  • パーソナル休暇(年間最大5日間)
  • 慶弔休暇

株式

Amazonでは、社員が会社のオーナーになれる機会を提供しています。社員すべてに対しオーナーのように考えることを求め、社員にオーナーシップの機会を与える一環として株式の付与を実施しています。Amazonおよび関連会社の対象社員がAmazonの制限付き株式を受け取ります。