Amazon Japan新卒採用 障がい者枠（正社員）
DESCRIPTION
*新卒採用のポジションです*
*募集締切：4/8（月）23:59
Amazonでは、障がいを持つ社員がそれぞれ自分の能力や特性を活かし、Amazonの個性的な社員のひとりとして様々な部門で活躍しています。採用時 には、社内外の関係者が連携しながら、ひとりひとりの障がいの状況や能力・経験に合わせ、適切な職場配置や職務の割り当てを行い、その方の障がいに合わせ必要なサポートを提供します。日常の業務においては、障がいの有無に関わらず、Amazonの行動指針である「リーダーシッププリンシプル（Leadership Principles）」を社員ひとりひとりが意識し、リーダーとして考え、行動することを大切にしています。「地球上で最もお客様を大切にする企業であること」というビジョンを実現するために、常にお客様のことを第一に考え、チームで働くことが出来る方、オーナーシップを持ち、日々の仕事に情熱を持って 取り組んでいただける方を求めています。
募集ポジション：
＊今後募集ポジションが追加された場合は本ページに掲載します。
・オペレーション総合職
フルフィルメントセンター/デリバリーステーションで工程管理（出・入荷・在庫管理等）、人材育成（パフォーマンスやモチベーション管理）などを通じて、数名～数十名となるチームをリードをしていただきます。担当プロセスの改善・改良に努めるだけではなく、チームメンバーがお客様のために仕事ができるように、またそれを妨げる一切の要因を排除できるよう、環境を整えるお仕事です。
・勤務地相談可能（東京／大阪 etc）
【選考の流れ】
応募→書類選考→人事面談→選考ポジション選択→オンラインテスト/複数回面接→内々定
ご提出いただくレジュメには下記項目を記載ください。
氏名（漢字、カタカナ、ローマ字）、住所、大学名、学部名、卒年、メールアドレス、電話番号
＊フォーマットは自由です。必ず上記の内容を含んだうえでワードや、通常の履歴書などご自身のお持ちのフォーマットにて提出ください。
＊応募ボタンに進むと「英語」でのレジュメのUploadという記載がありますが日本語で問題ございません。
＊選考ポジションが確定した段階で、再度レジュメの提出をお願いする場合があります。
Amazon は男女雇用機会均等法を順守しています。人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。https://www.amazon.jobs/en/disability/jp/
We are open to hiring candidates to work out of one of the following locations:
Tokyo, 13, JPN
BASIC QUALIFICATIONS
・2024年4月～2025年8月に学士、博士、もしくは修士号のいずれかを取得予定の方
・日本語力：ビジネスレベル以上
※障害者手帳の交付を受けている方、またはご入社までに交付を受ける予定の方対象のポジションです。
PREFERRED QUALIFICATIONS
・数字分析能力
・問題解決能力
・コミュニケーション能力
#AmazonJapan
#PwDJapan
Please check the website below for measures to eliminate unwanted second-hand smoking in each facility:
https://www.amazon.jobs/en/landing_pages/passivesmoking
就業の場所における受動喫煙を防止するための措置に関する事項については、下記リンク先をご覧ください。
https://www.amazon.jobs/jp/landing_pages/passivesmoking
The salary information can be provided individually prior to the 1st interview
賃金に関する条件は、１次面接の前に個別にご案内することができます